7月13日下午，学校在中心会议室召开2026年暑期工作会议。校领导郭秋平、侯延民、李波、于长立、史永昌、白燕、贺德稳，学校全体中层干部参加会议。会议由党委书记华小鹏主持。

会议现场（摄影/常钰河）

党委书记华小鹏主持会议（摄影/常钰河）

校长郭秋平讲话（摄影/常钰河）

校长郭秋平在讲话中聚焦年度工作关键词“开局即破局”，回顾总结上半年工作、安排暑期重点工作。他指出，今年是“十五五”开局之年，在校党委的坚强领导下，全校各级干部履职担当、攻坚克难，全体教职员工爱岗敬业、无私奉献，上半年各项工作有突破、有亮点、有成绩，在破解高质量发展六大困局方面成效尤其突出。一是破高质量发展目标之困局，围绕“十五五”事业发展规划，深化了以创建“办学能力优质、服务区域经济社会发展优秀”的应用型高校为努力方向、以“三步走”战略目标为引领、以“个十百千万”为核心指标的高质量发展目标内涵，进一步明晰发展定位、筑牢办学根基。二是破高质量发展经费之困局，向内深挖潜力，优化专业结构、扩大招生规模，进一步推动办学提质增效；外部抢抓政策机遇、广泛汇聚社会资源，新材料产教融合实训基地项目获批中央预算内资金1亿元，落地校友捐赠170余万元、信息化建设社会资金1200万元、中国移动公司助学资金500万元，切实破解经费短缺难题。三是破高质量发展人才之困局，学校坚持将引进高层次高水平人才作为推动事业高质量发展的关键抓手，细化完善招才引智方案，上半年累计引进博士69名，其中包含5名学科特区人才，人才引进工作成效明显。四是破高质量发展动力之困局，推进学部制改革促融合发展，设置六个学部，以“合”促强；深化教育教学改革促人才培养能力和质量提升，获批省级教学成果奖项目数、立项省级教学改革研究与实践项目数均创新高，学生考研录取率同比提升近5个百分点，10个师范类专业全部通过教育部师范专业二级认证，计算机科学与技术专业完成教育部工程教育认证现场考查，在2026版人才培养方案执行中试行“项目化＋导师制”、“4+1”育人模式、深化AI赋能教学。五是破高质量发展保障之困局，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，为学校高质量发展锚定正确方向；接受省审计委、审计厅对学校主要负责人经济责任审计，办学治校进一步规范；加快推进学生宿舍楼等基本建设项目，推进学生餐厅修缮等后勤保障重点项目，办学条件持续优化。六是破高质量发展标志性成果之困局，学校聚焦更名大学、申报博士学位授予单位两大核心战略目标，积极培育高水平办学成果，上半年获得的一项教学成果特等奖被推荐参评国家级教学成果奖，国家自科基金、社科基金申报项目数创新高，作为第一单位申报河南省科学技术奖3项，有望在高质量发展的标志性成果方面取得新的突破。他强调，在总结上半年工作亮点与发展成效的同时，还要清醒认识到，与学校年度工作目标要求相比还有不少差距。针对暑期工作，他安排部署了招生、学生就业服务、“十五五”规划编制、三大重点基建项目攻坚、全员系列培训、新增硕士点申报准备、树立和践行正确政绩观学习教育、信息化项目与省示范校项目建设、维护校园安全稳定以及做好开学前各项准备工作等十大重点任务。他号召，全校教职员工要把握好暑假这个查漏补缺、充电赋能、谋划工作、弯道超车、强健体魄的好时机，工作流程上全面复盘、闭环收尾，业务水平上勤学精进、提升本领，工作推进上前瞻布局、打足提前量，工作目标上加压奋进、争先突破，健康发展上要劳逸结合、身心同进。

华小鹏就扎实做好暑假期间各项重点工作，提出三点要求：一是坚持党建引领，夯实事业发展根基。扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，持续用力推进学查改；深刻领会习近平总书记关于党的建设的重要思想，牢牢把握新时代党建工作根本遵循；持续深学细悟党的创新理论，从中找思路、找方法、找举措，不断提升全体干部教职工政治素养、管理水平、业务能力；主动研究新时代高等教育发展规律，对标学校事业发展新战略新要求，持续提升干事创业的能力，为学校事业高质量发展蓄势赋能。二是涵养务实作风，聚力推进内涵建设。各单位要充分发挥肯干事、能吃苦、敢领先的务实作风，根据责任分工高质量落实好暑期工作；全校各级领导干部要时刻保持干事创业精气神，主动担当作为，坚持以钉钉子精神推动学校暑期各项工作落地见效，为学校“十五五”事业发展实现良好开局夯实基础。三是扛稳安全责任，守牢校园安全底线。全校各单位要提高政治站位，坚决树牢安全意识，扎实做好校园安全隐患排查整治，做到不留死角、不存盲区、不打折扣、不走过场；要做好师生假期安全教育，持续做好留校学生管理、关注困难学生、人身财产等方面的安全教育提醒工作；严格落实假期值班值守、应急处置和信息报送工作，持续提升校园综合治理能力，全力守护学校全时段全方位的安全稳定。

（初审：田晓菡 复审：高向丽 终审：王卓菲）