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我校召开2027年度国家自然科学基金项目申报 工作启动会

发布日期:2026-10-01 发布单位:党委宣传部  新闻作者:李群 点击量:

9月29日上午,我校2027年度国家自然科学基金项目申报工作启动会在尧山实验室二楼会议室召开。校长郭秋平出席会议并讲话,副校长李波、米立伟、代克杰出席会议。相关职能部门、学部、二级学院负责人及科研骨干参会。会议由李波主持。

推进会现场(摄影/万小祎)

郭秋平在讲话中指出,国家自然科学基金项目建设成效是学校学科建设和科研创新水平的重要体现,尤其是学校独立开办研究生教育之后,以国家自科基金项目立项建设为重要抓手,加速推动学校内涵式高质量发展,是学校实施“三步走”战略目标的关键支撑。就2027年度国家自科基金项目申报工作,他提出五点要求:

一是看清现实。学校一直高度重视国家自然科学基金项目申报工作,给予相关的政策和经费支持,并作为“个十百千万”核心发展目标之一列入“十五五”事业发展规划,着力加以推进,但立项建设成效低于省内同类院校,更低于全国平均水平,我们必须正视差距,主动加压奋进。

二是看准问题。弥补差距须先看准问题。回看2026年度申报工作,主要有三个方面的问题:组织不到位,导致项目申报重点把握不准,有潜在优势的青年项目与竞争难度大的面上项目申报比例失衡,致使任务攻坚重心偏离、力量分散;论证不充分,导致申报书科学问题凝练不深、研究基础支撑弱、前期成果关联性不强、创新性凸显不足等,申报项目质量不高;汇聚特色发展的合力不足,致使学校近年来持续引进的高层次人才,没能组成高水平特色优势学科团队,在学校着力发展的尼龙新材料、高端装备制造等领域没有取得突破。

三是看到优势。在正视差距和问题的同时,还要看到优势,坚定信心、抢抓机遇。人才队伍建设水平不断提升,博士等高层次人才队伍规模持续壮大,人才基数充足、科研后备力量厚实,为高水平科研创新提供了坚实人才支撑;制度保障能力持续增强,学校先后修订了高层次人才引进制度,设立了“特区人才”,为进一步激励教师干事创业活力,学校已启动新一轮人事分配制度改革,持续加大高水平成果奖励力度;国家相关支持政策持续向好,国家加快建设教育强国、科技强国、人才强国,对国家自科基金研究的支持力度持续加大,立项基金项目数量增多,为地方应用型高校提升基金项目建设成效提供了更多机会;学校学科建设体系日益完善,学科布局持续优化,科研创新平台建成水平不断提升、科研团队不断成熟,为高质量申报基金项目奠定坚实基础。

四是看好责任。学校、学部、学院、团队、教师要层层扛起相应责任,学校层面做好组织,管控好申报工作全过程;学部层面做好协调,充分整合学术资源;各学院要党政同责,党委书记作为各单位基金项目申报工作总牵头人,主抓申报数量,院长负责申报质量,做好申报书论证打磨;团队要凝练好特色、汇聚好合力;教师是项目申报的最终落脚点,是第一责任主体。各主体要自我加压,把工作落实落细,力争每个单位在2027年度国家自然科学基金申报工作中都有新突破。

五是看重质量。要坚持结果导向,严格落实“顶、盯、钉、定、鼎”五字工作要求。“顶”,就是顶上去,各位书记、院长和广大教师,在学校高质量快速发展的关键时期要主动担当、迎难而上;“盯”,就是要盯紧基金项目申报这项任务不松懈。“盯”是学校各项重大任务能够取得成功的法宝,在硕士学位授予单位获批、审核评估高质量通过、重大建设项目获批支持资金等工作中已多次得到印证,在基金项目申报这项工作中要继续用好这个法宝;“钉”,就是钉牢,一个问题一个问题地解决,不放过任何问题,精益求精反复打磨项目申报书;“定”,就是锚定确定的目标结果,以不达目标不罢休的坚定信念攻坚克难;“鼎”,是以问鼎、必胜的心态,营造科研鼎盛态势,实现学校基金项目申报的历史性突破,提升学校核心竞争力,提升学校的社会影响力。

会上,米立伟对近三年我校国家自然科学基金申报工作进行了全面总结。他深入剖析了当前工作中存在的主要问题,强调必须改变教师“单打独斗”的模式,转向“有组织科研”,要求各学院加强内部研讨,充分利用专家资源提升申报质量。科技处处长李光喜对2027年国家自然科学基金项目申报工作进行安排部署。医学院、材料科学与工程学院、信息学部依次作交流发言。

此次会议的召开,标志着我校2027年度国家自然科学基金项目申报工作全面启动,进一步统一了思想、凝聚了共识,为高质量推进基金项目申报、加快高水平应用型大学建设注入强劲动力。

(投稿单位:科技处 初审:李光喜 复审:田晓菡 终审:李林博)

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