校属各单位： 

为做好庆祝第42个教师节的有关工作，根据《河南省教育厅办公室关于做好庆祝第42个教师节有关工作的通知》（教办师〔2026〕237号）精神，结合我校实际，现将2026年教师节庆祝活动有关事项通知如下。

一、活动主题

大力弘扬教育家精神，共筑尊师重教风尚。

二、活动安排

（一）深化教育家精神学习教育

定于9月8日上午，组织全体教师收看2026年全省“师德第一课”直播活动，引导广大教师深刻领会教育家精神实质。同时，开展师德师风警示教育，发布廉洁过节提醒，倡导清廉过节，自觉抵制礼品礼金，坚守师德底线，推动教育家精神入脑入心、融入教学科研全过程。

（二）开展教师节座谈会

教师节前后，以学部为单位组织教师代表座谈会，各学部于9月10日前召开，听取教师对学校党的建设、人才培养、学科建设、教师发展、发展规划、条件保障等方面的意见建议。

（三）选树宣传先进典型，讲好师者故事

1.聚焦扎根一线、潜心育人的优秀教师典型，依托学校官方网站、微信公众号、人事处微信公众号等平台，开展优秀教师事迹系列专题宣传，讲好有温度、接地气的教师故事，营造尊师重教的浓厚氛围。

2.9月7日至11日，校内各电子显示屏（含LED大屏）统一展示第42个教师节活动主题“大力弘扬教育家精神，共筑尊师重教风尚”及主题题图，滚动播放相关活动内容，营造浓厚节日氛围，提升活动知晓度，扩大活动覆盖范围。

3.开展“为教师亮灯”公益活动。教师节当天，通过学校电子屏为教师“亮灯”，大力弘扬优秀尊师文化，引导社会各界感念师恩、礼敬教师；9月9日起，联合人民网上线教师节专属亮灯，开展线上亮灯活动，共同致敬广大教师。

（四）落实惠师政策，办好惠师实事

认真落实上级部门相关惠师政策，进一步协同相关部门完善校内惠师项目清单，在医疗健康、文化出行等方面拓展服务内容。以满腔热情关心教师，保障教师待遇，关心教师健康，持续规范社会事务进校园，健全教师减负长效机制，确保教师潜心教书、静心育人。

三、工作要求

（一）强化组织统筹，压实工作责任

各单位要高度重视，牢固树立和践行正确政绩观，将教师节庆祝活动作为弘扬教育家精神的重要载体，明确分工，安排专人负责落实，确保各项活动有序推进、取得实效。

（二）优化实施流程，力戒形式主义

各单位要坚持务实、简朴、温馨原则，突出活动教育意义，注重内涵与实效，压减不必要的仪式和程序性环节，严防铺张浪费；严守基层减负要求，不干扰正常教育教学秩序。

（三）突出效果导向，营造尊师风尚

各单位可结合实际，将教师节庆祝活动与师德师风建设、教职工荣休仪式、新入职教师宣誓等工作有机融合，增强活动感染力和教育实效，在全校营造尊师重教浓厚氛围，引导全校师生感念师恩、礼敬教师。

党委办公室   校长办公室    

2026年9月5日