——写在我校处级领导干部换届圆满完成之际

2012年2月20日至3月12日，根据学校党委统一部署，我校进行了处级领导班子和领导干部换届工作。本次换届工作按照《党政领导干部选拔任用条例》和学校换届方案要求，本着民主、公开、竞争、择优的原则，经过民主推荐、群众评议、组织考察、党委研究等程序任命了136名处级干部，其中提拔任用16名干部。

这次换届，是在学校迎接国家教育部本科教学工作合格评估，稳步实施学校“十二五”事业发展规划的关键时期进行的。在整个换届过程中，学校党委始终高度重视，着眼于建设高素质干部队伍的需要，认真筹划，精心准备，周密部署，从而为学校“十二五”规划目标的全面完成和学校科学发展提供了坚强有力的组织保证。

处级领导干部是学校改革发展的中坚力量，既是学校党政领导的参谋者、执行者，又是学校师生的管理者、服务者，在推动学校事业科学发展过程中，起着组织落实、沟通上下、协调左右、连接内外的特殊作用。党委书记许青云、校长文祯中对新任处级干部和新组建的中层领导班子寄予了厚望，要求新一届处级领导干部一定要修身、勤学、敬业、自律，以团结凝聚力量，以创新促进发展，切实担负起学校党委的重托，广大师生的期望，始终对党无限忠诚，始终对事业充满激情，始终对师生保持真心，始终对立身清正廉洁，真正成为想干事、能干事、干成事、能共事、不出事的处级优秀领导干部。

伟大时代催人奋进，美好蓝图令人憧憬。展望未来，我们又站在一个新的历史起点，弦歌不辍，风正帆悬。面对新任务、新目标、新挑战，新一届处级领导干部使命无价、责任重大。让我们在学校党委的坚强领导下，以务求实效的工作态度、昂扬向上的精神状态、锐意进取的干事激情、无私奉献的道德品质，把任命视为考验，把信任化为动力，抓住机遇，突出主题，紧扣主线，齐心勠力，艰苦奋斗，为学校务实发展、持续发展创造新业绩、开创新局面！